Gestione
Quando due aziende uniscono le forze per diventare una nuova attività, il nome della società non è tutto ciò che di solito cambia. Una modifica che ha un grande potenziale di influenzare il nuovo business è un cambiamento nella struttura organizzativa. Indipendentemente dal fatto che i cambiamenti siano grandi o piccoli, la pianificazione e un'analisi approfondita sono ...
Nella gestione dei contratti, le imprese, le agenzie governative e le organizzazioni senza scopo di lucro utilizzano gli appaltatori per fornire servizi professionali ai clienti. La gestione dei contratti è un modo economicamente efficiente per fornire più servizi di quelli che l'organizzazione ha per il personale. Un contratto governa quali servizi il ...
Le politiche delle risorse umane garantiscono un luogo di lavoro sicuro e non discriminatorio. Le politiche richieste definiscono chiaramente i codici di condotta aziendali ufficiali. Le politiche scritte riguardanti i codici di abbigliamento, il rispetto delle normative locali e le procedure operative stabiliscono la coerenza organizzativa. Prima di implementare le politiche in tutto ...
I rapporti sul miglioramento della qualità documentano gli sforzi per sviluppare operazioni superiori attraverso nuove strategie e metodi. Ad esempio, un rapporto del 2014 del Dipartimento della salute e dei servizi umani degli Stati Uniti ha mostrato che i recenti miglioramenti della qualità hanno salvato 15.000 vite e oltre 4 miliardi di dollari in spese non necessarie. Scrivere una qualità ...
È più facile implementare politiche e procedure se sono ben progettate e pertinenti alle esigenze e agli obiettivi della tua azienda e dei tuoi dipendenti. Le politiche e le procedure veramente efficaci rispondono ai bisogni reali all'interno di un'azienda, rendendo i dipendenti disponibili e persino desiderosi di implementarle perché fanno operazioni ...
Un rapporto sulle chiamate è un aspetto importante della gestione di un'attività di successo. I venditori e altri professionisti utilizzano i resoconti delle chiamate per registrare i dettagli di tutte le chiamate telefoniche effettuate, nonché le visite a potenziali e clienti esistenti. I report di chiamata includono in genere ciò che è stato discusso, il risultato della conversazione ...
Un piano di gestione delle catastrofi definisce la linea di condotta che una scuola, un'impresa o una comunità seguono se si verifica un disastro. Questi piani sono di solito sfaccettati e consistono in numerose parti, ciascuna dedicata a un potenziale disastro diverso. Piani di gestione delle catastrofi efficaci terminano con una conclusione che ribadisce il ...
I diagrammi di flusso della comunicazione sono strumenti utili per le imprese, gruppi di lavoro, gruppi di studio, studi biblici della Chiesa, famiglie e qualsiasi altro gruppo di persone che hanno bisogno di comunicare regolarmente. La loro creazione è facile - purché la persona che crea il grafico sia chiara sulla classifica delle autorità dei membri del gruppo e ...
Politiche e procedure sono in atto per aiutare a guidare il modo in cui la tua azienda opera internamente ed esternamente. La revisione periodica delle politiche e delle procedure garantisce che seguiate sempre le migliori pratiche. La valutazione ti aiuta ad aggiornare le tue linee guida come necessario per riflettere i cambiamenti nella tua azienda o nell'economia ...
L'implementazione riuscita di nuove politiche e procedure dipende da un'attenta considerazione dei problemi in questione e da una chiara formulazione di azioni per affrontarle. I responsabili politici e i manager devono comunicare chiaramente a tutte le persone interessate, comprese quelle esterne all'organizzazione, e utilizzare più strade per ...
Nel 2001, Robert S. Kaplan e David P. Norton, esperti di strategia aziendale e creatori del bilanciato sistema di misurazione delle prestazioni delle scorecard, hanno introdotto le mappe strategiche in un libro intitolato "L'organizzazione focalizzata sulla strategia". Ogni mappa strategica creata da un'azienda è un diagramma di una pagina usato per descrivere e comunicare un ...
I KPI, o indicatori chiave di performance, sono misure utilizzate da un'azienda per tenere traccia delle prestazioni dell'azienda rispetto ai suoi obiettivi specifici. Ogni KPI ha un obiettivo specifico o un intervallo in cui il punteggio deve rientrare per consentire all'azienda di raggiungere con successo i propri obiettivi.Gli indicatori KPI variano in base al business specifico e al ...
Cosa rende un buon leader? Migliaia di libri sono stati pubblicati su questo argomento, ma i tratti di leadership più desiderabili sono quelli che hanno sostenuto la prova del tempo per secoli. Il famoso allenatore di calcio Vince Lombardi ha dichiarato: "I leader sono fatti, non sono nati e sono fatti come qualsiasi altra cosa ha ...
Lo sviluppo di un piano aziendale per una divisione aziendale può aiutare il management e i dipendenti a definire il ruolo della divisione nel quadro generale. Inoltre, un piano ben scritto per una divisione può aiutare a determinare se quella particolare divisione funziona nel modo migliore possibile, e in caso contrario, che cosa si potrebbe fare ...
Una valutazione delle prestazioni può aiutare a mostrare i modi in cui hai aiutato a supervisionare un dipendente. Il dipendente dipende dal feedback per i modi per migliorare le prestazioni per la valutazione successiva. La vostra dichiarazione scritta dovrà contenere esempi specifici per ciascuna area di valutazione e un riepilogo della performance complessiva.
Un report di progetto di un sito Web è un documento che informa clienti, colleghi e altre parti interessate sullo stato di avanzamento di un progetto di sviluppo, progettazione o aggiornamento di un sito Web. Il rapporto del progetto si concentra sulle principali tappe, progressi, budget, risultati, tempistica e altri aspetti importanti dello sviluppo del sito Web ...
Gestione degli eventi comporta l'applicazione di pratiche di gestione del progetto per la progettazione, la pianificazione e il coordinamento di occasioni speciali come feste, raccolta fondi, attività sportive e altri affari. A seconda delle dimensioni dell'evento, i sistemi informatici (software informatico che consiste in genere in un repository di dati e in un utente ...
La scrittura di un manuale tecnico è un compito semplice che prevede l'organizzazione di passaggi e la creazione di una formulazione chiara e concisa. L'obiettivo di un manuale tecnico è fornire informazioni su come eseguire un'operazione nel minor numero di passaggi e nel modo più chiaro possibile. I manuali tecnici coinvolgono spesso il ...
Il primo passo verso la conclusione di un progetto o il miglioramento della qualità di qualcosa è la definizione degli obiettivi. Gli obiettivi dovrebbero essere direttamente allineati con i risultati del progetto e dovrebbero essere concordati prima dell'inizio del progetto. Fare progressi verso qualsiasi obiettivo significa anche sviluppare un modo per misurare i progressi. I migliori indicatori di prestazione ...
Affrontare il comportamento difensivo dei dipendenti potrebbe effettivamente migliorare la qualità del lavoro di dipendenti ben educati e di altri dipendenti. Le seguenti tecniche possono essere utilizzate con un dipendente che agisce sulla difensiva. Ma anche se alcune persone potrebbero essere in grado di gestire lo stress meglio di altri, ciò non significa che ...
I verbali delle riunioni sono documenti legali essenziali per organizzazioni non profit, agenzie governative, società e società. Forniscono una registrazione del processo decisionale. I minuti sono distinti dal dettato. Non sono una trascrizione parola per parola di quello che è successo all'incontro; invece, sono un record di chi ...
Le aziende di successo si rendono conto che uno dei loro beni più importanti è la loro forza lavoro. Lo sviluppo di un roster dipendente forte e capace richiede un processo di reclutamento e selezione che identifichi candidati forti sia all'interno che all'esterno dell'azienda. Valutazione di routine dei metodi, delle procedure e delle strategie utilizzate in ...
La struttura attorno alla quale organizzi la tua attività influisce sulla sua efficacia. Una struttura organizzativa influenza i modelli di comunicazione, le pratiche decisionali e la produttività complessiva. Queste relazioni dirette rendono importante la creazione della struttura organizzativa della tua azienda quanto la creazione di un buon ...
Poiché i potenziali lavoratori continuano a emigrare da altre nazioni, i manager statunitensi traggono sempre più beneficio dallo sviluppo di abilità speciali per comunicare con coloro che parlano inglese limitato. Alcuni dipendenti possono compiere ulteriori sforzi per imparare l'inglese, ma il manager che vuole capitalizzare le competenze dei dipendenti nati all'estero ...
Come ha definito Aldo Leopold, "la conservazione è uno stato di armonia tra uomo e terra". L'obiettivo della gestione ambientale è creare e mantenere questa armonia. È una pratica interdisciplinare che cerca di bilanciare i bisogni economici e sociali con le esigenze dell'ambiente e della sua flora e fauna.