Compensazione
Un consulente è un esperto in un campo specifico o materia. La genesi della parola "consulente" deriva dal latino consultare, che traduce "considerare attentamente, consultare". Un consulente può fare riferimento a una società che fornisce servizi di consulenza o ad una persona. Perché il ...
È difficile mantenere puliti i cantieri. Ogni progetto dipende da mestieri specializzati che lavorano a stretto contatto con centinaia di materiali e processi diversi. La quantità di rifiuti generati in un cantiere aumenta in modo esponenziale quando la demolizione fa parte del lavoro. Requisiti molto specifici per ...
L'OSHA, l'Amministrazione per la sicurezza e la salute sul lavoro, fa parte del Dipartimento del lavoro e pertanto pubblica regolamenti e requisiti per gli ambienti di lavoro. I regolamenti federali, contenuti nel Codice dei regolamenti federali (CFR), non sono sempre specifici, ma incoraggiano ogni stato a redigere il suo ...
Il tempo è denaro è un detto spesso sentito, ma il tempo non registrato correttamente è denaro sottopagato o strapagato. Per evitare questo problema, le aziende dovrebbero seguire le linee guida stabilite dal dipartimento del lavoro degli Stati Uniti. Utilizzare un orologio e dare ai dipendenti la possibilità di rivedere il proprio tempo lavorato ogni settimana può aiutare a risparmiare tempo e ...
Selezionare un dipendente competente e competente per ispezionare regolarmente attrezzature pesanti. Questo serve a garantire che vengano rispettate tutte le norme e le normative OSHA (Occupational Safety Administration) e tutte le politiche di ispezione dei produttori e delle aziende.
Le leggi sul lavoro minorile della Georgia prevedono norme per gli operatori giovanili di età compresa tra 12 e 17. ** Nessun bambino di età inferiore ai 12 anni può lavorare per un datore di lavoro nello stato. ** Le leggi limitano anche il numero di ore giornaliere e settimanali i minori dai 12 ai 15 anni possono lavorare. La Georgia non limita le ore 16 e ...
I ristoranti hanno un rigido insieme di regole a cui devono attenersi. Queste norme riguardano l'abbigliamento e l'aspetto dei dipendenti, le pratiche di pulizia per l'impianto, lo stoccaggio di alcuni tipi di alimenti come la carne e la sicurezza della struttura. Se questi regolamenti vengono violati, costituirebbe un serio ...
Un piano della sezione 125 è chiamato piano della mensa. Questo piano consente ai dipendenti di scegliere di trattenere il salario prima delle imposte per coprire il costo di benefici specifici o di scegliere tra imponibili e non imponibili. Questi benefici possono includere l'assicurazione sanitaria, l'assistenza all'infanzia, l'assistenza per l'adozione, l'assicurazione sulla vita e i conti di risparmio sanitario.
Molte aziende immagazzinano le batterie per una serie di motivi. Se usate per alimentare auto, computer o microonde, le batterie richiedono un certo livello di precauzione per essere conservate in sicurezza. I requisiti di stoccaggio della batteria di OSHA (Occupational Safety and Health Administration) forniscono linee guida specifiche che le aziende devono ...
I dipendenti orari vengono pagati in base al numero di ore lavorate in un dato periodo di paga. Di conseguenza, la loro retribuzione può variare ogni data di pagamento. Tuttavia, questo non è solitamente il caso di un lavoratore dipendente. Una serie di leggi sul lavoro si applicano ai lavoratori dipendenti.
Uno dei tuoi maggiori costi come proprietario di un'azienda è la manodopera. Vuoi coprire le esigenze della tua azienda evitando gli obblighi inutili sui salari. Nello sviluppo di un programma di lavoro, è importante considerare le esigenze e la flessibilità dei dipendenti. Ci sono diverse opzioni disponibili quando si crea un programma di lavoro.
Il responsabile dello stato di fuoco è responsabile di assicurare che le norme sulla sicurezza antincendio vengano seguite nella costruzione di nuovi edifici e quando si opera qualsiasi azienda o istituzione a accesso pubblico. Anche se le normative esatte variano da stato a stato, le linee guida generali possono essere suddivise in quattro categorie.
Indipendentemente dal fatto che la tua attività sia alta o bassa, orientata al consumatore o al servizio, l'assicurazione può offrire una vasta gamma di vantaggi. L'assicurazione può avere un impatto su chi lavora per te e perché. Può proteggere i beni aziendali e le entrate. E in molti casi, ci sono leggi e regolamenti che richiedono l'assicurazione, in modo che le aziende possano sperimentare ...
La legge nazionale sulle relazioni di lavoro garantisce ai lavoratori il diritto di organizzarsi e contrattare con i loro datori di lavoro come gruppo. New York City ha un'abbondanza di sindacati che rappresentano i molti mestieri e occupazioni che mantengono la città in esecuzione.
Come professione, la consulenza di ricerca è talvolta raggruppata con analisi gestionali o consulenza, secondo il Bureau of Labor Statistics. I consulenti di ricerca sono generalmente altamente qualificati in tutte le fasi della ricerca di mercato, dalla progettazione di uno studio particolare alla determinazione di una dimensione del campione appropriata. Il lavoro ...
Un sistema di gestione stipendi manuale viene eseguito interamente a mano, mentre un sistema di paghe informatizzato consente a un'azienda di elaborare la sua busta paga tramite un software dedicato di gestione stipendi. Un sistema manuale può causare errori nei salari ed è solitamente un processo lento e laborioso. I sistemi computerizzati offrono una serie di vantaggi, tra cui ...
L'OSHA, ufficialmente nota come USS Occupational Safety and Health Administration, protegge i dipendenti fissando e applicando gli standard di sicurezza e salute sul luogo di lavoro. Il principio guida dell'OSHA è che i lavoratori hanno il diritto di essere al sicuro sul posto di lavoro. Pertanto, OSHA pubblica standard di sicurezza progettati per ...
L'assicurazione vincolata fa riferimento a un accordo in cui un'entità sceglie di fornire un'assicurazione per i propri membri utilizzando le proprie risorse, piuttosto che acquistarle sul mercato aperto. Spesso l'assicurazione captive viene utilizzata al fine di ridurre i costi o ottenere un maggiore controllo sull'amministrazione delle prestazioni. Nonostante questi vantaggi, un ...
L'assistenza domiciliare può essere un'esperienza gratificante e un'opzione di carriera per chi ama lavorare con i bambini e preferisce lavorare a casa. L'asilo nido può essere un'opzione per i bambini, il che potrebbe rendere difficile mantenere un lavoro fuori casa. Avviare un servizio di asilo nido in casa in Minnesota richiede l'adesione a diversi ...
I datori di lavoro devono pianificare e tenere traccia delle ore di lavoro dei propri dipendenti. Nell'Ohio e in altri stati, gli statuti sull'occupazione riguardano i lavoratori che impiegano più di 40 ore in un periodo di sette giorni. La legge stabilisce il salario minimo in una situazione di straordinario, ma esonera alcuni datori di lavoro - e alcuni dipendenti - dal suo ...
La licenza è richiesta nella maggior parte degli stati per gestire legalmente un salone di bellezza. Alcuni requisiti sono comuni a tutte le giurisdizioni. Le normative assicurano che i dipendenti del centro estetico siano adeguatamente formati per tagliare, acconciare e colorare i capelli e amministrare in modo sicuro i trattamenti per unghie e per la cura della pelle.
Secondo una pubblicazione del 2004 del Centro per la protezione dei diritti dei lavoratori, ogni anno ci sono più di 100 incidenti mortali sul posto di lavoro a causa di incidenti causati da attrezzature pesanti. Come datore di lavoro, sei responsabile del mantenimento del benessere e della sicurezza del tuo gruppo di lavoro, quindi vale la pena di ...
Petrolchimico, prodotti chimici derivati dal petrolio, sono stati una parte dell'industria manifatturiera dal 19 ° secolo. Sono stati prima incorporati nella produzione come sostituto economico di prodotti naturali. Oggi i prodotti petrolchimici sono usati in tutto, dalla medicina alla plastica. Mentre questi prodotti chimici sono ...
La costruzione di strade è un lavoro pericoloso che richiede strumenti specifici. I lavori non possono essere eseguiti correttamente senza strumenti adeguati. Gli strumenti per la costruzione di strade sono generalmente grandi, potenti e molto efficienti. È necessario un addestramento adeguato prima di operare in un sito di lavoro. L'uso improprio delle attrezzature stradali può facilmente causare gravi ...
Per quanto riguarda l'Internal Revenue Service, non esiste davvero un "regalo" da un datore di lavoro a un dipendente. Qualunque cosa di valore che un datore di lavoro dà ai propri lavoratori è considerata una compensazione. Di conseguenza, gli articoli presentati come regali possono effettivamente essere reddito imponibile per il dipendente. È il ...
