Come professione, la consulenza di ricerca è talvolta raggruppata con analisi gestionali o consulenza, secondo il Bureau of Labor Statistics. I consulenti di ricerca sono generalmente altamente qualificati in tutte le fasi della ricerca di mercato, dalla progettazione di uno studio particolare alla determinazione di una dimensione del campione appropriata. La descrizione del lavoro di un consulente di ricerca include anche la gestione di una varietà di progetti entro determinati parametri di budget.
Significato
Uno degli aspetti principali della descrizione del lavoro di un consulente di ricerca è di collaborare con vari clienti del settore manifatturiero, all'ingrosso o al dettaglio. La maggior parte dei consulenti di ricerca lavora come collegamento tra il loro account executive, che vende il progetto di ricerca, e il cliente. La qualità del lavoro del consulente di ricerca spesso determina se l'azienda cliente farà di nuovo affari con la sua azienda.
Identificazione
La descrizione del lavoro di un consulente di ricerca comprende la gestione di progetti di ricerca sia primari che secondari. I progetti di ricerca primari comprendono studi sulla soddisfazione del cliente o focus group. Ad esempio, un'azienda cliente potrebbe voler misurare alcune variabili di soddisfazione del prodotto tra i clienti attuali, inclusa la qualità, le caratteristiche, i sapori o il prezzo del prodotto. I compiti secondari di ricerca possono includere lo studio sia della quota di mercato e del potenziale di mercato, sia delle vendite unitarie e in dollari, nel settore della società cliente.
Funzione
La descrizione del lavoro di un consulente di ricerca spesso implica la progettazione di questionari per sondaggi, l'analisi dei risultati, la stesura di rapporti, la formulazione di raccomandazioni basate sui risultati della ricerca e la presentazione dei risultati all'azienda cliente. La progettazione del questionario include l'organizzazione di domande in un formato logico per raccogliere informazioni dai consumatori. Queste informazioni possono includere il marchio di un'azienda o la consapevolezza della pubblicità tra i consumatori; o anche l'intenzione di acquisto, la probabilità che un consumatore acquisterà i prodotti nuovi o esistenti dell'azienda in futuro. La descrizione del lavoro del consulente di ricerca comporta quindi l'estrazione dei risultati salienti dalla ricerca e la condivisione di tali informazioni con il cliente.
Istruzione e competenze
La maggior parte dei lavori di analisi di gestione, compresi i consulenti di ricerca, richiedono una laurea in economia o un campo correlato come economia o statistica. La maggior parte delle aziende preferisce che i propri consulenti di ricerca abbiano almeno un paio di anni di esperienza nel loro campo, secondo il "Prospetto di Occupational Outlook Handbook del Bureau of Labor Statistics, edizione 2010 To 2011". I consulenti di ricerca devono essere auto-motivati, altamente analitici, ben organizzati e dotati di eccellenti capacità di scrittura e di conversazione.
Stipendio e prospettive di lavoro
Un consulente di ricerca guadagna uno stipendio medio di $ 73.570 all'anno, secondo il Bureau of Labor Statistics. Inoltre, il numero di analisti di gestione o di lavori di consulenza, compresa la consulenza di ricerca, dovrebbe aumentare del 24% tra il 2008 e il 2018.
2016 Informazioni sugli stipendi per gli analisti di gestione
Gli analisti di gestione hanno guadagnato uno stipendio annuo medio di $ 81.330 nel 2016, secondo il Bureau of Labor Statistics degli Stati Uniti. Nella fascia bassa, gli analisti di gestione hanno guadagnato uno stipendio del 25 ° percentile di $ 60,950, il che significa che il 75% ha guadagnato più di questo importo. Lo stipendio del 75 ° percentile è $ 109,170, il che significa che il 25% guadagna di più. Nel 2016, 806.400 persone sono state impiegate negli Stati Uniti come analisti di gestione.
