Anthem Blue Cross e Blue Shield offre piani sanitari per organizzazioni preferenziali (PPO) per individui e famiglie. Blue Cross e Blue Shield definiscono gli PPO come "un accordo progettato per fornire servizi sanitari a prezzi scontati fornendo incentivi per i membri a utilizzare fornitori sanitari designati". A differenza delle organizzazioni di manutenzione sanitaria o delle HMO, le persone iscritte ai PPO possono anche ricevere una copertura per i servizi forniti da operatori sanitari che non si trovano nella particolare rete di PPO.
stati
I piani Phem di Anthem Blue Cross e Blue Shield sono disponibili in California, New York, Colorado, Georgia, Nevada, Missouri, Ohio, Indiana, Connecticut, Kentucky, Virginia, Wisconsin, New Hampshire e Maine. In alcuni stati, la compagnia può fare affari con un nome diverso, come Empire State Blue Cross e Blue Shield nello Stato di New York.
Piani individuali di PPO a breve termine
Anthem Blue Cross e Blue Shield offre piani individuali di PPO a breve termine, progettati per coloro che iniziano un nuovo impiego con un periodo di attesa prima di diventare idonei per il piano di assistenza sanitaria del loro datore di lavoro. Nel 2011, il piano di PPO a breve termine offre franchigie che vanno da $ 200 a $ 2,500, con una copertura che varia da uno a sei mesi. A causa del periodo di tempo limitato, le condizioni di salute passate non sono ammissibili per la copertura. Sono ammissibili solo le condizioni di salute che iniziano durante il periodo di copertura.
Piani di Lumenos
Inno chiama i suoi piani Lumenos "il futuro della copertura dell'assistenza sanitaria". Questi piani enfatizzano le cure preventive e gli esami e gli esami non comportano franchigie. I consumatori possono scegliere tra il piano Conto di risparmio Salute Lumenos (HSA), finanziato attraverso i contributi agevolati fiscali. La tassa federale non deve essere pagata su questi contributi fintanto che il denaro viene speso solo per l'assistenza sanitaria. Il Conto di incentivazione della salute di Lumenos è anche finanziato con crediti di ricompensa, che aggiungono denaro ai conti HSA per il completamento di programmi Anthem come Healthy Weight e Tobacco-Free. Il piano HIA Plus include contributi trimestrali di Anthem.
Piani individuali di PPO
Inno offre diversi piani di PPO individuali regolari per i membri. Il piano ClearProtection offre una scelta di franchigie e piani di pagamento mensili, compresa la copertura dei farmaci con obbligo di prescrizione medica, esclusi i benefici di maternità. Il Premier Plan, progettato per le famiglie con bambini piccoli, comprende anche la copertura dell'assistenza preventiva. Il piano azionario PPO, raccomandato anche per le famiglie, include la copertura dei farmaci con obbligo di prescrizione medica e offre copertura maternità. SmartSense offre tariffe mensili in base alla scelta delle franchigie. I consumatori più giovani potrebbero preferire il piano senza fronzoli di Tonik. Il PPO40 di RightPlan non ha franchigie e il co-paga per le visite degli studi medici è di $ 40 a partire dal 2011.
