Le carte sono documenti legali che creano organizzazioni for-profit o no-profit. Chiamati frequentemente articoli di costituzione, una carta porta l'organizzazione all'esistenza come entità legale. Le carte devono essere depositate e approvate dall'ufficio del segretario di stato dello stato in cui si trova l'organizzazione. I regolamenti sono anche documenti legali, ma stabiliscono la struttura interna e le regole dell'organizzazione. Cioè, lo statuto fornisce il quadro per la governance interna e le operazioni quotidiane.
Carte: creazione dell'organizzazione
Perché le carte e il regolamento servono diverse funzioni, hanno contenuti diversi. Una carta deve includere il nome e l'ubicazione dell'organizzazione e indicare se si tratta di un'entità senza scopo di lucro o senza scopo di lucro. La carta descrive anche la composizione del consiglio di amministrazione e la struttura proprietaria dell'organizzazione. Lo statuto di un'attività a scopo di lucro comprende il numero, le classi e i valori par delle azioni autorizzate. Dovrebbero essere inclusi il nome e l'indirizzo dell'agente registrato della società.
Statuto: struttura e governance
Il regolamento organizzativo viene solitamente adottato dal consiglio di amministrazione nel suo primo incontro. I regolamenti sono stati redatti per adattarsi alle esigenze di un'organizzazione specifica, ma tutti gli statuti condividono alcune caratteristiche generali. Lo statuto stabilisce i tempi e le sedi delle riunioni del consiglio di amministrazione e degli azionisti. Il regolamento fornisce linee guida per il funzionamento ordinato dell'organizzazione. Ad esempio, stabiliscono i requisiti di voto per gli azionisti in modo che le controversie possano essere risolte.
