L'apertura di una palestra per ginnastica ti dà la possibilità di costruire un'attività mentre insegna a bambini e adulti le routine di piano, trave e bar. Trovare un numero sufficiente di clienti per mantenere redditizia la tua palestra è fondamentale. Se apri una palestra in un'area metropolitana con almeno 50.000 persone entro 20 minuti dalla tua posizione, puoi offrire solo programmi di ginnastica, dice Gymnastics Zone, una società che fornisce cliniche per i proprietari di palestra. Ma se stai aprendo la tua palestra in una piccola comunità, è probabile che tu debba offrire una varietà di programmi oltre alla ginnastica per attirare più clienti nella tua struttura.
Licenze e responsabilità
Oltre a garantire la tua licenza commerciale statale, molte città richiedono di ottenere un permesso di occupazione per la tua palestra. Ad esempio, in Florida, è necessario un permesso se si prevede di avere più di 50 persone nella palestra allo stesso tempo. Inoltre, considera come gestire i problemi di responsabilità che potrebbero derivare da lesioni ai tuoi studenti. Lavora con un avvocato per impostare la tua palestra come una società a responsabilità limitata o una società per evitare di essere ritenuto personalmente responsabile per incidenti. Se hai in programma di portare i tuoi studenti a gare di ginnastica, puoi anche creare un'organizzazione senza scopo di lucro nota come 501 (c) (3) per consentire una maggiore flessibilità nell'aiutare la tua squadra a raccogliere fondi per partecipare a competizioni statali, regionali e nazionali. In quanto non a scopo di lucro, tutte le donazioni di beneficenza sono deducibili dalle tasse per i donatori e non è necessario pagare imposte aziendali sulle donazioni. Contatta il tuo Segretario di Stato per i moduli per avviare una organizzazione non profit.
Trova lo spazio e le attrezzature
Prima di affittare lo spazio per la tua palestra, determina quali tipi di attività e programmi desideri fornire. Molte palestre offrono una varietà di programmi per soddisfare vari interessi, come l'istruzione ricreativa e competitiva e attività correlate che vanno dalle lezioni di cheerleading e di arti marziali alle lezioni di yoga. Se hai intenzione di offrire una ginnastica competitiva, lascia molto spazio per un piano primavera, un tavolo a volta e diversi set di travi e barre. Inoltre, concedi uno spazio adeguato per i pozzi interrati per proteggere i tuoi studenti dalle ferite. Cerca le palestre che stanno fallendo per vedere se è possibile acquistare le loro attrezzature con uno sconto.
Determinare le tasse
Le tariffe che imposti per le tue lezioni e attività sono basate sulla durata delle sessioni, sul livello di classe e sul programma, in base a un rapporto "Best Practices" sul sito web di Gymnastics USA. Le lezioni di ginnastica ricreativa, come quelle per genitori e bambini piccoli, di solito costano meno delle classi agonistiche. Un'opzione è quella di istituire una tassa di iscrizione mensile che copre un certo numero di lezioni a settimana. Molte palestre fanno pagare ad ogni studente una quota annuale o associativa per aiutare a coprire i costi di base, come l'assicurazione di responsabilità civile. Carica una tariffa oraria per lezioni private per una o due persone. Se fornisci servizi di coreografia su trave o su pavimento, carica per l'intera sessione, che in genere richiede diverse ore per creare e seguire uno studente.
Assumere personale
Cerca allenatori con ginnastica ed esperienza di competizione per i programmi competitivi delle tue ragazze e ragazzi. Quando si tratta di trovare allenatori per bambini, l'esperienza non è il fattore più importante per questa fascia di età. Mentre una fondazione in ginnastica è preferita, vuoi anche qualcuno che mostri entusiasmo per motivare e aiutare i bambini e rendere le lezioni divertenti. Una volta che assumi gli allenatori, puoi addestrarli a insegnare ginnastica ai bambini piccoli nel modo in cui li desideri. Esegui controlli approfonditi su ogni allenatore poiché il tuo staff lavorerà principalmente con i bambini. Impostare screening per la salute dei dipendenti per la tubercolosi e le malattie trasmissibili. Sviluppa un manuale di formazione che spiega come desideri condurre i programmi di allenamento della tua palestra e incoraggiare l'apprendimento di nuove abilità ginniche. Assicurati che ogni allenatore sia certificato in pronto soccorso e CPR.
