Il decano di una scuola gioca un ruolo importante nel condurre una scuola al successo. Se questo individuo non ha un quadro chiaro di dove dovrebbe andare la scuola, l'istituzione potrebbe soffrire. Se stai intervistando un candidato per una potenziale posizione di preside, o semplicemente cercando di ottenere un quadro migliore di una scuola parlando con questo amministratore, fare le domande giuste è cruciale.
Come definisci il successo degli studenti?
Poiché il preside è determinante nella creazione di una scuola che promuova il successo degli studenti, è importante sapere che cosa sente questa persona come uno studente di successo. Per alcuni, la misura del successo può essere la prestazione standard del test, mentre per altri può essere il successo nella vita successiva. Chiedendo informazioni sul punto di vista del preside sul successo, puoi assicurarti che la sua opinione sia in linea con la tua.
Come gestisci gli studenti difficili?
Indipendentemente da quanto sia buono il corpo di uno studente, alcuni studenti presenteranno sempre un problema. Gestendo efficacemente questi alunni difficili, i decani non solo possono incoraggiarli a correggere le loro abitudini, ma anche impedire ad altri di seguirli nelle loro orme di rottura delle regole. Poiché il decano è spesso la voce finale nella disciplina, è importante che abbia un metodo chiaro per affrontare questi studenti difficili.
Come si assicura che nessuno studente sia lasciato alle spalle?
Tutti gli studenti dovrebbero essere in grado di avere successo, indipendentemente dalle abilità. Parte del lavoro di un preside è di creare piani per trattare con studenti che stanno lottando accademicamente in modo che anche loro possano vedere il successo. I decani che permettono a questo pesante dovere di riposarsi direttamente sulle spalle del corpo docente probabilmente troveranno che alcuni studenti ricevono aiuto mentre altri no. Per garantire a tutti gli studenti le migliori opportunità di istruzione, i presidi dovrebbero avere un piano scolastico per affrontare gli alunni in difficoltà.
Come ti affini al personale?
Mentre alcuni decani regnano con un pugno di ferro, la maggior parte ritiene che sia più efficace avere una relazione cordiale con il personale. Decano che lavorano per creare il cameratismo sono spesso in grado di produrre un ambiente scolastico globale migliore, in cui tutti i membri della comunità scolastica lavorano insieme per produrre studenti di successo. Per i presidi costruire questa relazione positiva, devono avere un piano di attacco.
Perché sei un decano migliore degli altri?
In particolare quando si assume un nuovo preside, è importante sapere perché un candidato è migliore di altri. Anche se alcuni individui detestano l'auto-promozione, coloro che sono veramente migliori degli altri probabilmente saranno disposti a dichiarare ciò che hanno che gli altri non hanno.
