Un direttore di curriculum e istruzione si concentra su tre responsabilità distinte ma correlate: sviluppo del curriculum, miglioramento dell'istruzione e dell'amministrazione, secondo "Leadership educativa". Il tempo assegnato a ciascuno di questi compiti dipende dalle esigenze e dalle priorità del distretto scolastico. Nell'adempiere alle sue responsabilità, il direttore del curriculum e delle istruzioni deve collegare le direttive del sovrintendente, i suoi obiettivi come direttore del curriculum e dell'istruzione e le esigenze e priorità del principale.
sfondo
Fare domande generali sullo sfondo di un candidato fornisce informazioni su come superare le sfide e le sue priorità per la posizione. Gli esempi includono: "Che esperienza hai avuto in curriculum e istruzione?" "Perché vuoi essere un direttore del curriculum e delle istruzioni?" "Che cosa vedi come priorità numero uno per questa posizione?" E "Quali capacità dovrebbero un direttore del curriculum e delle istruzioni ha? "Un'altra domanda è:" Perché pensi di essere il miglior candidato per questa posizione?"
Cambiare curriculum e migliorare l'istruzione
Il direttore del curriculum non deve solo modificare il curriculum e migliorare le istruzioni, ma deve anche determinare in che modo tali cambiamenti verranno implementati. Per sapere come il candidato affronterà questo compito, l'intervistatore dovrebbe chiedere: "Come comunicherete i cambiamenti curriculari a tutte le parti interessate?" E "Come garantirete che questi cambiamenti si attualizzino?"
L'intervistatore dovrebbe discernere la filosofia del candidato e l'approccio allo sviluppo del curriculum e all'istruzione. Poni domande come: "Come garantiresti i metodi didattici del curricolo e dell'insegnante del distretto e fornirai agli studenti le conoscenze per soddisfare gli standard dei contenuti?" "Come vorresti collegare la ricerca alla pratica?" E "Come assicureresti il curriculum e l'istruzione? per l'educazione speciale e l'inglese come studenti di seconda lingua per soddisfare le loro esigenze individuali e gli standard statali? "Chiedete anche:" Quali sono le attuali esigenze del settore? "e" Come pensereste in modo diverso sul curriculum per raggiungere un livello sociale, civico?, risultati professionali e cognitivi per gli studenti?"
Valutazione del curriculum e delle istruzioni
Questa posizione richiede la valutazione del curriculum attuale e delle pratiche didattiche e del curriculum e delle pratiche didattiche appena implementate. Pertanto, il candidato dovrebbe rispondere a domande quali: "Come garantirai che la valutazione fornisca informazioni valide sull'apprendimento degli studenti?" "Come implementerai i programmi di test?" "Come stabilirai i processi per valutare il curriculum e la pratica didattica esistenti?" E " Come valuterà i cambiamenti nel curriculum e nella pratica didattica?"
Ricerca
Un altro ruolo del direttore del curriculum e dell'istruzione è di condurre ricerche relative al campo. Le domande adatte per quest'area includono: "Come condurrai le ricerche sul curriculum e le istruzioni per il nostro distretto?" E "Come coordineresti con le iniziative di ricerca nazionali e statali?"
Progetti finanziati
Il direttore del curriculum e delle istruzioni supervisiona il finanziamento di proposte e sovvenzioni. Per accertare le capacità di un candidato in questo settore, chiedere: "Come si apprende del finanziamento di progetti educativi?" "Come ti tieni al corrente dei cambiamenti governativi o istituzionali in primo piano?" e "Come incoraggerebbe la facoltà e il personale a sviluppare proposte?"
Assistente del soprintendente e del consiglio delle autorità di vigilanza
Il direttore del curriculum e dell'istruzione svolge anche un ruolo di supervisione sia per il sovrintendente che per il consiglio di amministrazione. Per rivelare come avrebbe adempiuto a tali doveri, chiedi: "Come manterrai informato il sovrintendente e il consiglio di amministrazione delle tendenze importanti in questo campo?" "Come affronteresti queste persone riguardo a cambiamenti importanti nei programmi o nelle politiche?" E "Come gestiresti richieste specifiche da questi individui?"
