Le differenze tra i contabili vs vs. Ragionieri vs. CPA

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Anonim

Sebbene i termini siano spesso usati in modo intercambiabile, esistono alcune notevoli differenze tra contabili, contabili e contabili pubblici certificati. Ogni posizione comporta mansioni lavorative e requisiti educativi distinti, che si traducono in scale retributive ampiamente variabili.Secondo Harold Averkamp, ​​fondatore di AccountingCoach.com, lo stipendio di un contabile è probabilmente pari alla metà di quello di un contabile, in gran parte dovuto all'istruzione e alle differenze nelle opportunità di lavoro.

contabili

Il contabile tipico non ha una laurea ed è il principale responsabile di molte delle attività di immissione dei dati di routine. Le attività di contabilità si verificano in cicli mensili e sono per lo più di natura meccanica. Il processo mensile consiste principalmente nell'inserire le transazioni nelle riviste contabili (contabilità clienti, conti fornitori e così via), effettuare rettifiche e preparare report mensili. Spesso definiti come impiegati o tecnici contabili, i contabili possono avere mansioni più mirate, come ad esempio solo l'incarico di addetto alla contabilità o di impiegato contabile. A seconda del datore di lavoro, un contabile può anche essere responsabile del libro paga, la preparazione e l'invio di fatture, depositi bancari e alcuni obblighi di riscossione.

Accountants

La maggior parte dei contabili è probabile che abbia una laurea in contabilità, generalmente composta da 120 a 150 crediti universitari, con un minimo di 30 crediti in corsi di contabilità e altri 30 crediti in corsi di business alternativi. I ragionieri sono più adatti ad essere assunti da società più grandi e generalmente si occupano di transazioni più complicate. I contabili sono responsabili di apportare aggiustamenti più complessi ai libri di un'azienda, come il calcolo e la registrazione degli ammortamenti e delle indennità per i crediti non riscuotibili. Le mansioni lavorative per un contabile comprendono anche la preparazione di rendiconti finanziari (reddito, stato patrimoniale e flusso di cassa) e aiutano il management a comprendere l'impatto delle decisioni fiscali passate e future.

CPA

Un ragioniere pubblico certificato, o CPA, in genere ha una laurea quadriennale in contabilità e un extra di 30 ore di corsi universitari oltre la laurea di primo livello. Spesso, prima di diventare CPA è richiesta esperienza contabile. Tutti gli stati richiedono inoltre che un contabile faccia passare un esame CPA standardizzato istituito dall'istituto americano dei contabili pubblici certificati per ottenere la licenza. Gli APC sono pronti a gestire una serie di compiti relativi a questioni finanziarie per imprese e privati, tra cui pianificazione finanziaria, preparazione e consulenza fiscale, pianificazione previdenziale, pianificazione degli investimenti e revisione interna. Le mansioni lavorative possono anche comportare la preparazione e il mantenimento di registri finanziari e il monitoraggio di relazioni finanziarie per attività criminali, inesattezze e spese inefficienti.

Job Outlook

Secondo il Bureau of Labor Statistics, le opportunità di lavoro per contabili e ragionieri sono previste in crescita del 10% durante il decennio tra il 2008 e il 2018. I contabili e i contabili in grado di svolgere una più ampia gamma di attività contabili saranno più richiesti di quelli che specializzarsi in una zona. A partire da maggio 2010, il salario medio annuale per queste occupazioni era di $ 35.000. Si prevede che la crescita dell'occupazione per i CPA sarà molto più veloce della media, con un aumento del 22% tra il 2008 e il 2018. I CPA, che conseguono un master in contabilità o amministrazione aziendale con particolare attenzione alla contabilità, possono avere un vantaggio. A partire da maggio 2010, lo stipendio medio annuo per i CPA è stato di $ 69.000.

Informazioni sullo stipendio del 2016 per ragionieri e revisori

Ragionieri e revisori dei conti hanno guadagnato un salario medio annuo di $ 68.150 nel 2016, secondo il Bureau of Labor Statistics Statunitense. Nella fascia bassa, i commercialisti e gli auditor hanno guadagnato uno stipendio del 25 ° percentile di $ 53.240, il che significa che il 75% ha guadagnato più di questo importo. Lo stipendio del 75 ° percentile è $ 90,670, il che significa che il 25% guadagna di più. Nel 2016, 1.397.700 persone erano impiegate negli Stati Uniti come ragionieri e revisori dei conti.