Uno dei beni più preziosi che hai è la tua capacità di lavorare. È quello che paga le bollette, tiene un tetto sopra la testa e mette il cibo sul tavolo. Se non sei più in grado di lavorare a causa di malattia o infortunio, può mettere a dura prova le tue finanze. Se si dispone di un piano di assicurazione per l'invalidità a breve termine, tuttavia, può contribuire a fornire reddito quando si decidono i prossimi passi.
Comprensione dei piani di disabilità a breve termine
I piani di disabilità a breve termine ti forniscono un reddito quando non sei in grado di lavorare. Puoi avere una politica attraverso il tuo datore di lavoro, o potresti averne acquistato uno tu stesso. Ogni politica ha i propri vantaggi e requisiti che è necessario soddisfare per ricevere un vantaggio.
Le politiche di disabilità a breve termine durano tipicamente da nove settimane a un anno. Potresti avere un periodo di attesa prima di iniziare a ricevere i sussidi. Per ricevere i sussidi, non devi più essere in grado di lavorare né sul tuo posto di lavoro né in qualsiasi altro posto di lavoro. La tua politica specificherà quale definizione si applica. Le politiche che affermano "qualsiasi lavoro" potrebbero richiedere di accettare un lavoro che è abbastanza diverso da quello che hai fatto prima dell'infortunio, possibilmente con un reddito inferiore.
La tua politica potrebbe anche fornire supporto per il ritorno al lavoro. Se si è a tempo pieno, ad esempio, ma è possibile restituire solo part-time, la politica può contribuire a compensare la differenza. Una volta terminata la tua politica, potresti essere in grado di passare a un piano di disabilità a lungo termine o richiedere i sussidi di invalidità della Social Security.
Calcolare i tuoi benefici
I piani di invalidità a breve termine pagano le prestazioni in base al reddito ante imposte. Le politiche variano ma in genere pagano tra il 40 e il 70 percento del reddito ante imposte. Per calcolare i tuoi benefici, moltiplica il tuo reddito lordo settimanale in base alla percentuale di reddito pagata dalla tua polizza. Ad esempio, se la tua polizza paga il 60% del tuo reddito ante imposte e guadagni $ 750 a settimana prima delle tasse, il tuo beneficio sarà di $ 450 a settimana.
Presentare un reclamo
Per presentare un reclamo e ricevere sussidi, dovrai parlare con la tua compagnia assicurativa. Se il tuo piano è attraverso il tuo datore di lavoro, parla con il tuo dipartimento risorse umane per ottenere le loro informazioni di contatto. Per presentare un reclamo, dovrai compilare i moduli e autorizzare la compagnia assicurativa a ottenere informazioni dai tuoi fornitori di assistenza sanitaria.
Una volta completati i moduli richiesti, la compagnia assicurativa esaminerà il reclamo e verificherà le tue informazioni. Prenderanno una decisione in merito al tuo reclamo. Se il reclamo viene approvato, inizierai a ricevere benefici, in genere dopo un periodo di attesa. Se il tuo reclamo viene negato, potresti essere in grado di impugnare la decisione della compagnia assicurativa.
