I dipendenti orari vengono pagati in base al numero di ore di lavoro per il periodo di paga. Inoltre, la maggior parte dei lavoratori orari ha diritto alla retribuzione per lavoro straordinario. Di conseguenza, lo stipendio del lavoratore orario può variare ogni data di pagamento. Al contrario, un dipendente stipendiato di solito paga un salario fisso per ogni periodo di paga. Dopo essere stati assunti, i lavoratori orari ricevono solitamente la loro paga oraria iniziale, ma un lavoratore dipendente può ricevere il suo stipendio annuale. Che tu sia a ore o stipendiate, se non conosci il tuo salario orario, puoi capirlo.
Tariffa oraria
Calcola le tue ore totali lavorate per il periodo di paga. Ad esempio, hai lavorato 39 ore regolari per la settimana. Se non sei sicuro, controlla la tua busta paga o chiedi al tuo supervisore / reparto paghe per darti una stampa dei tuoi orari.
Dividi la retribuzione lorda in base alle ore lavorate per il relativo periodo di retribuzione. La tua paga lorda è la tua paga prima delle tasse e altre detrazioni. Ad esempio, se la retribuzione lorda è stata di $ 540,15: Calcolo: $ 540,15 / 39 ore regolari = $ 13,85, reddito orario.
Verifica il tuo calcolo. Il risultato è la paga lorda. Calcolo: 39 ore regolari x $ 13,85 = $ 540,15.
Salario
Inizia con il tuo importo annuale di stipendio, ad esempio $ 49.000.
Calcola in base alle ore di lavoro per l'anno solare. Se lavori 40 ore alla settimana per 52 settimane: Calcolo: $ 49.000 / 2.080 ore (40 ore x 52 settimane) = $ 23,56, entrate orarie.
Verifica il tuo calcolo. Il risultato è il tuo stipendio annuale. Calcolo: 2080 ore di lavoro x $ 23,56 = $ 49,000.
