The Americans with Disabilities Act è un atto federale per i diritti civili che è diventato ufficialmente legge nel 1992. Lo scopo della legislazione era rimuovere qualsiasi barriera fisica che impedisca alle persone disabili di svolgere attività quotidiane come guardare un film, mangiare in un ristorante o fare acquisti in un negozio di alimentari. Nei decenni passati, l'accesso ai luoghi pubblici per chi aveva problemi fisici era stato alquanto casuale.
Strutture esistenti
Le modifiche richieste per adeguare le attività commerciali all'ADA non sono pensate per essere onerose e c'è un margine di manovra concesso agli edifici esistenti che non possono essere facilmente modificati senza grandi spese per il proprietario. In questi casi, l'ADA lavorerà con un imprenditore per trovare il modo di renderlo il più accessibile possibile, anche se non segue la lettera della legge. Il compito fondamentale di un imprenditore è rimuovere le barriere fisiche che potrebbero impedire a una persona disabile di patrocinare lo stabilimento. Specificamente, questo si riferisce alle sedie a rotelle, agli scooter elettrici e ai camminatori. Dispositivi adattivi come questi richiedono più spazio per operare, porte più larghe, corridoi più ampi e rampe invece di gradini. L'ADA usa il termine "facilmente realizzabile", il che significa che un'azienda dovrebbe fare il possibile per aumentare l'accessibilità. Più grande è il business e le risorse di accompagnamento, più l'ADA si aspetta di farlo.
Barriere architettoniche
Una barriera architettonica è qualcosa che limita le persone disabili ad ottenere beni o servizi. L'ADA incoraggia le aziende a fornire un parcheggio adeguato e ben posizionato con tanto spazio per i furgoni dotati di ascensori per sedie a rotelle. Altre variabili da considerare sono le opzioni di rampa in aggiunta ai passaggi, l'hardware della porta che può essere facilmente afferrato e ruotato da chi ha limitazioni di mano o di forza e sedie da ristorante che possono essere rimosse per consentire a una persona in sedia a rotelle di cenare.
Parcheggio accessibile
L'ADA pone l'accento su un parcheggio per disabili adeguatamente segnalato e situato. Le aziende dovrebbero mettere da parte un posto per disabili per ogni 25 posti auto nel lotto. Gli spazi per disabili devono essere posizionati su un terreno pianeggiante il più vicino possibile all'ingresso dell'edificio. Gli spazi per disabili designati devono essere larghi almeno otto piedi con un corridoio di accesso adiacente di dimensioni simili. Almeno uno spazio di parcheggio per disabili dovrebbe essere riservato ai furgoni, e il parcheggio dovrebbe essere una superficie liscia e antiscivolo.
Suggerimenti finali
Per rimanere in conformità con l'ADA ed evitare le azioni legali, gli imprenditori dovrebbero fare uno sforzo in buona fede per allineare le proprie strutture alle normative. La comunicazione è la chiave. Se un requisito particolare sta per mettere un indebito onere economico sulla solvibilità, parla con l'ADA e verifica se contiene suggerimenti alternativi. Invia suggerimenti ai membri disabili della tua comunità. Puoi aspettarti molta più clemenza quando si tratta di conformità ADA se cerchi di essere un buon vicino e fare la cosa giusta fin dall'inizio.
