Essere preside di una scuola cattolica è un lavoro con molte responsabilità. Non solo hai lo sviluppo accademico degli studenti come funzione primaria, ma sei anche responsabile del loro sviluppo spirituale. I presidi delle scuole cattoliche sono utilizzati a livello elementare / medio e superiore. Lo stipendio per questo lavoro dipende dalla posizione della scuola, ma il compenso medio nazionale per la posizione dà un'idea di cosa aspettarsi.
Doveri
I doveri di un preside di una scuola cattolica sono simili a quelli delle istituzioni pubbliche, ma con la responsabilità aggiuntiva della religione e dell'insegnamento delle tasse scolastiche. I compiti coinvolti nella posizione sono la supervisione degli insegnanti e dello staff, il monitoraggio dell'apprendimento degli studenti e dei punteggi dei test, l'approvazione di libri e corsi, la comunicazione con i genitori, la promozione della crescita spirituale e la gestione delle attività quotidiane della scuola. Inoltre, i presidi devono sviluppare e gestire il budget della scuola, inclusa la raccolta di fondi e gli eventi.
Conoscenza, abilità, abilità
Le conoscenze, abilità e abilità (KSA) di una scuola cattolica principale sono quelle necessarie per il corretto svolgimento delle mansioni lavorative. Essere a capo di un'istituzione cattolica richiede la conoscenza della fede cattolica, della Sacra Bibbia e degli insegnamenti della Chiesa. La conoscenza delle pratiche e delle procedure educative è necessaria per sorvegliare le operazioni di un ambiente accademico. Sono necessarie abilità interpersonali eccezionali per lavorare con genitori, insegnanti, studenti, il parroco e la comunità. La capacità di mantenere rispetto e disciplina degli studenti è importante per un ambiente di apprendimento ottimale.
Educazione ed esperienza
Un preside di una scuola cattolica deve avere una credenziale di insegnamento e un'esperienza di insegnamento. Molte posizioni richiedono un master, preferibilmente in educazione. Mantenere la posizione di Assistant Principal presso una scuola cattolica dimostra la capacità di sorvegliare un'istituzione in una capacità di supporto ed è un vantaggio per i candidati.
Aspettative di stipendio
Secondo il sito web Simply Hired, a partire dal 2010, il salario medio annuale di un dirigente scolastico cattolico nelle inserzioni di lavoro è di $ 51.000. In un rapporto dei dati 2009-2010 della diocesi di Madison (Wisconsin), Ufficio delle scuole cattoliche, lo stipendio medio di un dirigente scolastico cattolico nella diocesi è di $ 50.258. Questo importo si colloca nella media nazionale dal 2006 al 2007 di $ 56.230. Il salario per un dirigente scolastico cattolico dipende dalla posizione e dal livello della scuola, dalle qualifiche del candidato e da eventuali circostanze particolari, come la difficoltà nel reclutamento.
