I dipendenti Per Diem possono riscattare disoccupazione in Pennsylvania?

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Anonim

Per diem, il latino per "ogni giorno" si riferisce ai lavoratori occupati giorno per giorno, senza orari prestabiliti. Gli infermieri e gli insegnanti sostitutivi lavorano spesso su base giornaliera. In Pennsylvania, l'ammissibilità per le indennità di disoccupazione dipende dal numero di settimane lavorate, quindi alcuni lavoratori dipendenti possono presentare un reclamo in caso di licenziamento. Tuttavia, questo non si applica agli insegnanti sostituti, che sono considerati lavoratori stagionali ai sensi della legge della Pennsylvania e non idonei al risarcimento per la disoccupazione.

Ammissibilità alla disoccupazione

Per beneficiare della disoccupazione nello Stato Keystone, devi avere almeno 16 "settimane di credito" nei cinque trimestri precedenti, noto come anno base, insieme a guadagni sufficienti per qualificarti. La perdita del posto di lavoro deve avvenire senza colpa propria, definita "separazione qualificante". I richiedenti devono essere pronti e in grado di accettare un impiego adeguato e non possono rifiutare tale impiego, se offerto, e continuare a ricevere benefici. Il Dipartimento del lavoro e dell'industria della Pennsylvania, che sovrintende al risarcimento per la disoccupazione, offre anche una procedura di ricorso se ritieni che le prestazioni siano state negate ingiustamente.

Dipendenti della scuola

Ai sensi dell'articolo 402.1 della legge sulla compensazione della disoccupazione dello Stato, i dipendenti delle scuole, inclusi ma non limitati a insegnanti sostitutivi, non possono ricevere un indennizzo di disoccupazione durante il periodo tra periodi, vacanze o periodi di vacanza. Questo non include gli impiegati scolastici che lavorano tutto l'anno, come gli amministratori. Se un richiedente ha entrambi i guadagni scolastici e non scolastici in un anno base, e le prestazioni sono negate ai sensi della Sezione 402.1, l'ammissibilità per il periodo negato deve utilizzare solo i guadagni non scolastici. Se l'impiegato scolastico è eleggibile in base ai guadagni non scolastici, può ricevere un indennizzo di disoccupazione durante il periodo di rifiuto, come le vacanze estive.

Settimane di credito

Al momento della pubblicazione, i lavoratori ricevono settimane di credito per un anno base, consistente in una qualsiasi settimana in questo periodo in cui hai guadagnato almeno $ 50. Non è possibile qualificarsi per più di una settimana di credito per ogni settimana di calendario o da domenica a sabato. L'ammontare totale delle indennità di disoccupazione ricevute durante l'anno di previdenza dipende dal numero di settimane di credito che hai nell'anno di riferimento e viene indicato come "diritto massimo al beneficio".

Appello

Se lavori come dipendente di diario, diverso da un insegnante sostitutivo e il tuo reclamo viene negato, puoi presentare ricorso contro la decisione entro 15 giorni dal rifiuto. Sia il ricorrente che l'ex datore di lavoro ricevono copia della decisione sulla determinazione della disoccupazione relativa all'accettazione o alla negazione delle prestazioni. Ciascuna parte può chiedere un'audizione sulla decisione da parte di un arbitro di ricorso per la compensazione della disoccupazione. Se il ricorso viene presentato dopo il limite di 15 giorni, l'arbitro decide se può andare avanti.