La corporate governance è la struttura che le aziende utilizzano per delineare le operazioni e le linee guida specifiche per i propri dipendenti. La governance aziendale è spesso un quadro unico costruito attorno alla missione e ai valori dell'organizzazione. Le grandi aziende e le aziende pubbliche spesso usano il governo societario per creare politiche aziendali interne a causa dei livelli di gestione coinvolti nell'azienda.
I fatti
Sebbene la corporate governance sia in genere unica per ciascuna società, ha alcuni elementi universali. La corporate governance controlla le azioni interne ed esterne di manager, dipendenti e stakeholder esterni al business. Questo quadro delinea anche i doveri, i privilegi e i ruoli dei membri del consiglio di amministrazione o dei direttori per garantire che questi individui non traggano vantaggio dalle risorse dell'azienda. Le aziende possono anche includere informazioni sul ruolo degli azionisti nell'organizzazione e le loro responsabilità per il voto su questioni aziendali.
Caratteristiche
La corporate governance solitamente delinea gli obiettivi e gli obiettivi di ciascun contratto aziendale. Il tasso di rendimento, la lunghezza del contratto, le persone che possono approvare i contratti e altri obblighi sono solitamente inclusi nel quadro di governo societario. La governance aziendale crea anche un sistema di verifica e bilanciamento per governare i reparti aziendali interni. Questo sistema garantisce che nessuno individuo o reparto domini le decisioni aziendali o lavori al di fuori della missione e dei valori dell'azienda.
considerazioni
Le società di capitali pubbliche possono richiedere l'approvazione degli azionisti al momento di definire il proprio assetto di governo societario. Gli azionisti sono le persone che hanno investito denaro nel business e si aspettano un ritorno significativo sul loro capitale. Piuttosto che consentire al consiglio di amministrazione o ai funzionari esecutivi la possibilità di creare e attuare il governo societario, può essere richiesto l'approvazione degli azionisti per garantire che questi individui capiscano come la società si aspetta di generare rendimenti finanziari. Gli azionisti possono anche essere tenuti ad approvare eventuali modifiche al quadro di governo societario durante la riunione annuale degli azionisti.
Benefici
Le aziende che utilizzano la governance aziendale possono essere in grado di semplificare le operazioni aziendali e aumentare il potenziale di massimizzazione dei profitti. La creazione di linee guida che devono essere seguite da persone che lavorano nel business può aiutare le aziende a garantire un set minimo di standard operativi in azienda. Le organizzazioni possono anche essere in grado di disciplinare i dipendenti o correggere situazioni di lavoro inadeguate utilizzando le regole o le procedure delineate nel quadro della governance aziendale della società.
Expert Insight
Consulenti di gestione, studi di contabilità pubblica, studi legali o altre organizzazioni professionali possono essere utilizzati da una società che crea governance aziendale. Questi individui o gruppi possono aiutare le aziende a garantire che il progetto di corporate governance per l'azienda soddisfi le aspettative di tutte le parti coinvolte. Gli studi legali possono essere utilizzati per garantire che il quadro di governo societario della società soddisfi tutti i requisiti legali relativi alle sue operazioni commerciali.
