Considera cosa vuoi ottenere con un volantino volontario prima di prendere decisioni su formulazione, bordi e colore della carta. Un volantino volontario è un "invito all'azione", secondo Judy Esmond, Ph.D. Crei un volantino volontario per catturare l'attenzione dei potenziali volontari e fornire solo le informazioni sufficienti per motivarli a fare qualcosa. Un volantino è un importante strumento di reclutamento quando viene utilizzato strategicamente.
Organizzazione Introduzione
Usa ** il nome della tua organizzazione e una breve descrizione del suo lavoro nella parte superiore del volantino volontario **. Se del caso, includi informazioni su dove lavora la tua organizzazione o sulle persone che aiuta - per esempio, "Arts and Academics, Inc., che aiuta gli studenti di Southside a eccellere dal 2005." Un'organizzazione che aiuta gli anziani potrebbe affermare, "Laurel Senior Resources. Aiutiamo gli anziani residenti a sostenere l'indipendenza ". Queste informazioni aiutano un potenziale volontario a decidere se è interessato abbastanza alla vostra missione di impegnare il suo tempo e i suoi talenti.
Indirizza i volontari di cui hai bisogno
Un volantino volontario dovrebbe ** indicare quanti volontari hai bisogno **. Indica inoltre se la tua organizzazione forma i suoi volontari e comunica al lettore se hai bisogno di un volontario con una competenza specifica o esperienza, come la contabilità o la gestione dei volontari. Un rifugio per animali potrebbe affermare che i volontari "hanno bisogno solo di una passione per gli animali". Appello ai proprietari di aziende in pensione per "condividere le tue conoscenze e aiutare un giovane appena nato". Spiega se stai cercando volontari con un'ampia varietà di capacità e capacità - per esempio, "Lakewood Arboretum ha uno staff di uno. I nostri molti volontari ci tengono in esecuzione. "L'idea è di aiutare i potenziali volontari a trovarsi nella descrizione del tipo e del numero di volontari di cui hai bisogno.
Descrivi il lavoro
I lettori eseguono la scansione del tuo volantino per conoscere il lavoro che ti occorre per i volontari. Rispondi a diverse domande con una dichiarazione come "Le risorse Senior di Greenwood hanno bisogno di 15 volontari per effettuare chiamate telefoniche agli anziani in casa". Se stai cercando un'abilità specifica potresti affermare: "Sei un esperto contabile? Art and Academics, Inc. ha bisogno di un volontario per un progetto di auditing. "Un'organizzazione che ha bisogno di molti volontari per svolgere diversi compiti potrebbe affermare," New Vistas Job Center ha bisogno di volontari per assistere il cliente e il lavoro d'ufficio."
Risultati e premi
** Descrivi come i volontari fanno la differenza e tocca brevemente i benefici del volontariato **. Questa informazione è una parte fondamentale della "chiamata all'azione" e secondo il rafforzamento del non profit, fa appello direttamente al motivo per cui qualcuno svolge un lavoro di volontariato. Ad esempio, dichiara: "Gli studenti che lavorano con tutor di volontari mostrano livelli di lettura più elevati." Follow up con "15 studenti stanno aspettando il proprio tutor volontario". Spiega che i volontari aiutano la tua organizzazione no profit ad accettare più cani nel tuo rifugio per non uccidere. Includere una dichiarazione del cliente come "Sara, 67 anni, dice: 'I volontari che consegnano pasti mi fanno sentire meno solo'".
Formattazione Flyer
È possibile scegliere di utilizzare un modello di volantino, che consente di inserire informazioni in un progetto preesistente. Se decidi di formattare il volantino, ** inizia con un titolo in grassetto che cattura l'attenzione ** e convince le persone a continuare a leggere, secondo Esmond. Evitare di esagerare con la grafica decorativa come bordi e clip art e utilizzare spaziatura e margini per evitare un aspetto affollato. Prova a inserire le istruzioni, ad esempio quante e quante necessità, su linee separate in modo da fornire le informazioni in brevi frammenti facilmente scansionati. Un volantino volontario professionale, informativo e attraente riflette bene sulla tua organizzazione e motiva i lettori a prendere contatto.
