Il processo di ricerca di lavoro può lasciare solo il candidato più fiducioso ed esperto a sentirsi solo, scoraggiato o confuso. I club di lavoro consistono in colleghi in cerca di lavoro che lavorano insieme per sostenersi a vicenda durante i loro processi di ricerca di lavoro. Facilitare un club di lavoro e aiutare a mantenere i cercatori di lavoro nella tua zona motivati e istruiti sui suggerimenti e le tendenze della ricerca di lavoro.
Venite con gli obiettivi per il vostro club di lavoro e uno scopo generale. Utilizza questi dettagli per guidare la direzione del club di lavoro che inizi. Il tuo obiettivo potrebbe essere quello di creare un ambiente in cui le persone in cerca di lavoro possano incontrarsi per discutere i suggerimenti di un colloquio, per rivedere le strategie di ricerca di lavoro o semplicemente per fornire una motivazione settimanale alla ricerca di lavoro.
Crea un profilo di iscrizione per il tuo potenziale club di lavoro. Determina quali tipi di persone in cerca di lavoro vuoi scegliere come target in base agli obiettivi e agli obiettivi che hai impostato per il tuo club di lavoro. La tua iscrizione può includere persone con esperienza come dirigenti, neolaureati, in cerca di lavoro a metà carriera o in cerca di lavoro in un settore specifico.
Arruolare l'aiuto di un career coach o consulente di carriera che serve il vostro mercato di riferimento e raccogliere alcune informazioni generali sui cercatori di lavoro tipici che incontrano. Scopri le preoccupazioni comuni che i cercatori di lavoro portano loro dalla formattazione del curriculum ai suggerimenti sull'intervista. Tieni a portata di mano le informazioni di contatto del career coach o del career counselor una volta iniziato il tuo job club, in modo che tu possa offrire il nome della persona ai membri del tuo job club se hanno bisogno di servizi oltre a quello offerto dal club del lavoro.
Trova un luogo in cui il tuo club di lavoro possa incontrarsi regolarmente. Lo spazio dovrebbe essere abbastanza grande per accogliere i membri, contenere sedie e tavoli e avere accesso alle prese elettriche per i membri che hanno bisogno di collegare laptop o apparecchiature audiovisive per le presentazioni.
Annuncia le date e gli orari per le riunioni del tuo club di lavoro. Dopo la prima riunione, potrebbe essere necessario adattare il programma della riunione in modo che si adatti alla maggior parte dei membri che si uniscono al gruppo, oppure si può optare per riunioni mattutine e pomeridiane per adattarsi a pianificazioni diverse.
Pubblicizza il lancio del tuo club di lavoro su blog, siti Web e bacheche aziendali, così come nei centri di carriera locali, nelle caffetterie, nei centri comunitari, nelle chiese e attraverso associazioni professionali e gruppi di lavoro in rete. Pensa ai luoghi in cui i membri del tuo club di lavoro ideale possono andare sia online che offline per determinare dove pubblicizzare il tuo gruppo. Chiedi ai partecipanti di rispondere al tuo problema chiamando o inviando un'e-mail con le loro informazioni di contatto tra cui nome, indirizzo email, numero di telefono e motivo per entrare a far parte del club.
Prepararsi per la riunione di lancio creando un'agenda per la riunione e acquistando i rinfreschi. La tua agenda dovrebbe essere semplice; delineare lo scopo del tuo gruppo e offrire ai potenziali membri informazioni su come possono unirsi al gruppo.
Usa la tua riunione di lancio per convincere le persone a impegnarsi per l'adesione e per compilare un elenco di argomenti che vorrebbero discutere. Dare a ciascun membro l'opportunità di presentarsi e la sua ragione per partecipare alla riunione di lancio. Usa le informazioni che raccogli per programmare il tuo club di lavoro, compresa la prenotazione di relatori ospiti e l'organizzazione di workshop e seminari per far sì che i cercatori di lavoro siano pronti per il lavoro dei loro sogni, Chiedi ai membri del gruppo di elaborare obiettivi e aspirazioni di carriera a breve e lungo termine durante la tua seconda riunione del club di lavoro. I membri del gruppo possono usarli per identificare come useranno il gruppo per aiutarli a raggiungere i loro obiettivi di carriera.
Suggerimenti
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Invita i relatori ospiti a parlare su argomenti come la scrittura di resume, la costruzione di un portfolio, dove cercare lavoro, i migliori posti per postare curriculum, l'etichetta corretta agli eventi di networking e negoziare lo stipendio dopo aver ricevuto un'offerta di lavoro.
