Come avviare una società di formazione aziendale

Molte organizzazioni, sia grandi che piccole, assumono consulenti di formazione per entrare e formare i propri dipendenti. La formazione aziendale prepara i dipendenti alla responsabilità, alla leadership e all'elevata produttività. Se possiedi eccellenti capacità comunicative ed esperienza all'interno di una determinata specialità, considera l'opportunità di avviare la tua società di formazione aziendale. Avviare una società di formazione aziendale di successo è gratificante, ma richiede duro lavoro e dedizione. Dovrai creare materiale di formazione, cercare clienti e presentarti come professionista esperto nel tuo campo.

Scegli la tua specialità di allenamento. Dovresti avere esperienza nella specialità che scegli. È più utile diventare esperti in un'area piuttosto che lavorare in diverse aree con poca o nessuna esperienza. Alcune specialità di formazione comuni includono etica, marketing, immobiliare, contabilità e servizio clienti.

Determina se la formazione aziendale o le certificazioni del settore andranno a vantaggio della tua attività. Ad esempio, se si è specializzati nella formazione in contabilità, molto probabilmente si trarrà beneficio da una designazione di certificazione pubblica certificata (CPA) o altri certificati contabili. Le certificazioni mostrano alle aziende che hai esperienza nel tuo campo.

Scrivi materiale di formazione chiaro e conciso. È importante che il tuo materiale didattico sia facilmente compreso e che le persone siano in grado di seguire mentre conduci le tue sessioni di allenamento. Non usare i caratteri di fantasia sono colori audaci nel materiale di formazione. È difficile da vedere e rende la tua attività commerciale poco professionale. Potrebbe anche essere necessario portare risorse esterne per accompagnare il materiale di formazione.

Sviluppa la tua modalità di allenamento. Considerare la formazione faccia a faccia presso l'ufficio del cliente e seminari basati sul Web. I seminari basati sul Web sono aumentati di popolarità grazie alla loro praticità e al loro basso costo.

Acquista materiale didattico come proiettori, lavagna mobile, raccoglitori e altro materiale per ufficio e documentazione. Avrai anche bisogno di un laptop con una connessione per collegarti al tuo proiettore.

Imposta i tuoi prezzi per i tuoi servizi di formazione aziendale. Questo è uno degli aspetti più difficili dell'avvio della propria società di formazione aziendale. Un buon punto di partenza è la ricerca dei prezzi delle società che offrono servizi simili. Potrebbe essere necessario scartare un po 'i servizi all'inizio e aumentarli quando si è più esperti.

Contattare i dipartimenti delle risorse umane delle aziende. I dipartimenti di risorse umane sono solitamente responsabili della formazione aziendale all'interno di un'azienda. Spiega i servizi che offri e in che modo i tuoi servizi possono beneficiare la loro azienda. Prova a fissare un appuntamento per discutere ulteriormente i tuoi servizi di formazione aziendale.

Contatta college e organizzazioni non profit per offrire i tuoi servizi di formazione aziendale. Alcune opportunità non pagheranno, ma l'esperienza che acquisirai ti aiuterà a ottenere clienti paganti in futuro. Avrai anche l'opportunità di migliorare le tue capacità di allenamento di fronte a un pubblico ristretto.

Suggerimenti

Parla con fiducia e autorità nelle tue sessioni di allenamento. Le persone con cui parli sono più ricettivi quando sei sicuro di quello che stai dicendo.