Le aziende di assistenza senior sono tra le aziende in più rapida crescita in Canada. Si stima che entro il 2030 ci saranno 40 pensionati ogni 100 lavoratori nel paese, rispetto a circa 21 ora. Pensato che sia un mercato in crescita, devi essere consapevole delle sfide specifiche che si presentano con questo mercato e il tuo locale specifico. Anche se si opta per un franchising, è comunque necessario eseguire la dovuta diligenza.
Entra nei servizi che vorresti offrire. Come azienda di assistenza agli anziani, i servizi possono variare notevolmente. Uno dei principali fornitori canadesi offre assistenza sanitaria domiciliare complessa per quelli con Alzheimer o tetraplegici, mentre un altro è un fornitore di cura del piede registrato. Diverse offerte di servizi possono renderti un'organizzazione più attraente, ma hanno anche un costo maggiore per assumere dipendenti certificati o meglio qualificati o per fornire una formazione più sostanziale.
Ottieni le tue finanze in ordine. Vai al sito Web dei servizi aziendali canadesi, un'organizzazione governativa (vedi Risorse sotto). Puoi cercare questo sito dalla provincia in cui si trova la tua attività per informazioni sui programmi per contribuire a compensare il costo della tua attività. Forniscono inoltre informazioni su come creare un business plan.
Considera un franchising. Alcune di queste operazioni sono chiavi in mano, il che significa che fondamentalmente ti danno un modello funzionante, che viene poi replicato nella tua posizione di franchising. Solo perché le risorse ti vengono consegnate non significa che dovresti trascurare la due diligence. Devi sapere cosa include ogni operazione, dove finiscono le tue responsabilità e risorse e dove iniziano quelle della casa madre.
Affidati a franchise locali o globali. Alcune aziende, come la Home invece Senior Care di Omaha, hanno una presenza veramente globale, ma ci sono anche altre aziende locali come Nurse Next Door e For Seniors Only. Ponderate le opzioni che funzionano meglio per voi, tra cui la profondità del consiglio di formazione, il supporto tecnico e le opportunità educative offerte ai nuovi membri dello staff attraverso la vostra azienda.
Diventa affiliato con un'associazione commerciale o industriale, come un'organizzazione locale, come l'Ontario Home Care Association (OHCA), la Canadian Federation of Independent Businesses o la Canadian Academy of Senior Advisors (CASA).
